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News

10.02.10

Pressebericht: Wertvolle Personalberatung in der Wirtschaftskrise

Die Personalrekrutierung ist für viele Unternehmen eine grosse Herausforderung. Die Lösung liegt auf der Hand: Sie kann von einem externen Profi wie MYJOB effizient angepackt werden.



Die Personalrekrutierung ist für viele Unter nehmen eine grosse Herausforderung. Die Lösung liegt auf der Hand: Sie kann von einem externen Profi wie MYJOB effizient angepackt werden.

MYJOB Personalberatung bietet professionelle Unterstützung bei der Suche nach qualifiziertem Personal. Das Unternehmen betreut für verschiedene Kunden die gesamte Personalselektion und ist gewissermassen die «externe Personalabteilung».

 

Die richtige Person schnell finden Beat W. Angehrn, Inhaber von MYJOB, nennt die Vorteile für Firmen oder einzelne Firmenbereiche, wenn sie die Personalselektion von seinem Team betreuen lassen: «Gerade in der heutigen schwierigen Zeit wollen sich unsere Kunden auf ihre Kernaufgaben und ihr anspruchsvolles Tagesgeschäft konzentrieren. Wir entlasten sie komplett von der aufwendigen Personalselektion.» MYJOB verfüge über langjährige Marktkenntnisse und über Niederlassungen in der Ostschweiz. Dadurch erhöhten sich die Chancen, die richtige Person für eine Position zu finden.

Vertrauensvolle Zusammenarbeit Josef Huber, Branchmanager der Iscar Hartmetall AG in der Schweiz, arbeitet für seine Personalselektion eng mit MYJOB zusammen. Bedingt durch die Grösse seines Unternehmens, sei es nicht sinnvoll, dafür intern Personen zu beschäftigen: «Es ist für mich deshalb wichtig, den richtigen Vertrauenspartner an Bord zu wissen. MYJOB hat uns seit der ersten Personalempfehlung immer genau diejenigen Personenprofile selektiert, die optimal in unsere Struktur passen. Die Berater haben ein tiefes Verständnis von der Iscar-Philosophie. Sie kennen unsere internen Begebenheiten und Teamkonstellationen.»

Messbarer Mehrwert Die Zusammenarbeit läuft laut Huber unkompliziert, transparent und strukturiert: «Die Leute von MYJOB nehmen sich Zeit, um unsere Bedürfnisse richtig zu verstehen und denken sich voll und ganz in unser Unternehmen hinein. Sie entwickeln Ideen, die uns weiterbringen, und setzen unsere Erwartungen ohne Kompromisse um.» Die Zusammenarbeit in den letzten zehn Jahren habe seinem Unternehmen einen messbaren Mehrwert gebracht, der klar höher liege als der finanzielle Aufwand.